大禹小说

第14章（第1页）

“闭嘴啊你！”

和奏听到这句话，是真想把手中的叉子扔过去，她从来没觉得自家这位模范生堂兄这么欠揍！

事情还要从下午的一场评估会议说起。

一开会，会议室里最忙的人，那一定是和奏。

出于文化和理念的不同，在第一天合作时，不免出现需要不断沟通磨合的地方，和奏就是那座桥梁。

两校跨国合作，目标是为运动员建立一个可以自动成长更新的智能健康数据库。

根据最初的设想，这个数据库一旦建立，便可以伴随运动员的整个职业生涯。要数据自己“成长”，这不仅需要繁复庞大的运动员个体数据支持，还需要医疗团队了解到运动员的阈值，以这个阈值为基准来进行数据更新。

海德堡大学和东京大学两位教授的争论点就在这里。

运动员身体的各项阈值究竟是一个客观的数据，还是会根据运动员的精神上下波动？

德式严谨和日式精神在这场争论中体现的淋漓尽致。

海德堡大学坚持以数据说话，认为阈值是一个根据运动员当下的体能上限可以得出的具体数值，而东京大学则认为运动员阈值也是可以凭借“毅力”不断突破极限的。

“忍耐是美德，突破极限才能够真正实现成长！”

“嗤，无视身体抗议是不负责任的体现，这种蛮干的训练只会让运动员自毁。”

两遍团队争论得面红耳赤，偏偏手中还都有实验数据做支撑，和奏在翻译的同时，饶有兴趣地思考着、吸收着双方的观点。

“柳生你觉得呢？”/“Melodia，你的观点是？”